創(chuàng)先爭優(yōu)要敢于正視問題
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2011年08月24日
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開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，其中一個(gè)重要方面就是要結(jié)合實(shí)際，在對自身工作好的方面進(jìn)行鞏固和提高的前提下，認(rèn)真查找工作中存在的問題和不足，找出制約工作發(fā)展的根本癥結(jié)，從而改進(jìn)提高，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。
踐行科學(xué)發(fā)展觀，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，要求我們能夠發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，取得更好、更大的工作成績。新形勢下，在各項(xiàng)建設(shè)發(fā)展的過程中，各種新情況、新問題、新矛盾的出現(xiàn)在所難免。如果對存在的問題不敢正視，甚至抱著視而不見的態(tài)度，就會(huì)使小問題變成大問題，容易解決的問題變成棘手的問題，創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)也只能流于形式。因此，開展創(chuàng)先爭優(yōu)，首先得有一種敢于正視問題的精神，在正視問題、解決問題中創(chuàng)先爭優(yōu)。
當(dāng)前，一些單位，一些人看不到自身存在的問題，不敢正視問題，怕抹殺政績；還有的遇到問題打馬虎眼、踢皮球、繞圈子；更有甚者遇到問題，不知如何是好、束手無策?！抖Y記？中庸》中說：“好學(xué)近乎知，力行近乎仁，知恥近乎勇”。就是說一個(gè)人懂得羞恥，正視不足，才能自省自勉，奮發(fā)圖強(qiáng)。這句話告訴我們：只有在查找、解決問題中才能使人明白更多的道理。
成績不講跑不了，問題不找不得了。可見，問題是最好的清醒劑，是促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的一劑良藥。有問題不可怕，可怕的是無視問題、不承認(rèn)問題、不總結(jié)分析問題、不研究解決問題。在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)先爭優(yōu)的過程中，我們既要看到工作成績，同時(shí)要敢于正視工作中出現(xiàn)的各種問題，這樣，才能研究解決問題，才能找到解決問題的辦法；才能使我們對自己的工作始終保持清醒、客觀的評價(jià)；才能使我們的工作實(shí)事求是，作風(fēng)扎扎實(shí)實(shí)；也才能使我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作上的失誤。當(dāng)然，問題不像成績那樣可以炫目順耳，所以，要真正正視工作中的各種問題，需要勇氣、自信、責(zé)任和理智。
正視問題，要有一種胸懷和態(tài)度。這種胸懷和態(tài)度，就是海納百川的寬廣胸懷和科學(xué)發(fā)展觀應(yīng)有的態(tài)度。如果沒有這種胸懷，就走不出急功近利、夜郎自大的重圍，難以實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。沒有清醒的態(tài)度，就會(huì)成為井底之蛙，自以為是，看不到自己與外界的差距，也就發(fā)現(xiàn)不了自身存在的痛點(diǎn)和難點(diǎn)，就難以對癥下藥，把存在的矛盾和問題解決掉。
正視問題，要有一種精神和膽識。這種精神和膽識，就是我們黨實(shí)事求是的精神。這種膽識是敢于承認(rèn)落后、敢于正視差距的膽識，是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部胸懷坦蕩、光明磊落的優(yōu)秀品質(zhì)，也是踐行科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)。不敢面對困難、不敢正視問題、不敢承認(rèn)差距和落后，解放思想就只會(huì)成為一個(gè)口號，科學(xué)發(fā)展就只會(huì)成為一句空話。
創(chuàng)先爭優(yōu)必須正視問題，做到遇到問題不躲、不拖、不推、不捂。任何時(shí)候問題出來了，都不能遮遮掩掩，相互推卸責(zé)任，要正確對待發(fā)生在某一階段、某一方面、某一單位、個(gè)人的任何問題，實(shí)事求是，客觀對待。亡羊補(bǔ)牢，未為晚也。在創(chuàng)先爭優(yōu)的過程中，如果對問題視而不見，充耳不聞，遇事推諉，報(bào)喜不報(bào)憂，總是喜歡講成績，面對自身、單位的問題和不足，只字不提或輕描淡寫，這樣做是有悖于創(chuàng)先爭優(yōu)的真實(shí)目的的。所以，若找不到問題，就要對照工作實(shí)際，仔仔細(xì)細(xì)、不遮不掩地努力找出來，使大家能夠清楚地看到問題和自身的不足，從而發(fā)揮群眾的智慧，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，對癥下藥，解決問題，從而消除發(fā)生問題的因素，在以后的工作中不出問題或少出問題，取得創(chuàng)先爭優(yōu)的實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。
?。ㄗ髡邽槲渚嗪？傟?duì)政治部主任）
